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企业内训课程时间:2019-10-29 中国企业内训第一课! 中国本土的钻石课程!
责任与执行力企业团队训练营 积极心态 企业内部软环境,同心与同力 团队精神 信任与责任,凝聚力 绩效机制 优势与协作,机制创新
【西点式训练的好处】 一、 一定会让团队震撼、落泪、蜕变 二、 当场突破企业管理、销售、服务等各种沟通、协作难题 三、 化解矛盾,洞悉真相,让领导和员工互相体谅真诚合作 四、 极大增强企业的向心力、凝聚力,提高执行效率 五、 对企业绩效有看得见的推动效果 六、 奠定企业兴旺发达的三大基石(心态、团队、绩效) 七、 体验与一般培训绝然不同的务实风格与特殊效果
【西点式训练说明】 西点军校责任与执行力 - 企业团队训练营 源自美国的企业教练技术,是世界 500 强企业广泛采用的一种团队训练方法, 这种方法结合了著名的企业教练技术、卡耐基训练、 NLP 潜能训练、领导力训练、团队训练、魔鬼训练等国际知名训练方法的精要,特别适合企业解决内部管理中存在的种种问题。 以体验式互动学习为主,一种全新的学习方式,将心态、行为、结果与环境同时展示出来的实景演练,不同于其他学习方式只是让你知道;在这里不仅仅知道,而且了解为什么,怎样做以及做的结果怎么样?一种让团队快速提升心态和培养员工战胜困难的能力,做一个对企业和社会负责任的人。
【训练对象】 公司领导、中层管理人员、基层员工( 30-200 人)
【训练效果】 ■ 快速提升企业员工的责任心、执行力、凝聚力。 ■ 更积极主动,更自觉不找借口,找方法,更有责任感。 ■ 执行力更强,沟通更到位心态调整后人为的障碍没有了,学会良好的沟通。 ■ 更能与企业保持一致学会调整自己、顾全大局、与企业共赢。 ■ 绩效得以突破更容易接受结果导向、优胜劣汰的执行文化。 ■ 更爱惜企业团队学会感恩惜福,真诚沟通,活在当下,爱心奉献。
【训练时间】 两天两夜:上午 9 :00——晚上 21 :00
特 训 设 计 说明:以下设计模式以活动模拟、实战演练、角色扮演、游戏体验等带动穿插理论讲解、与导师对话、教练点评、当场突破、联系实际分享小结等基本方式进行。 第一天 上午 信任与心态 开场白 :特训介绍、示范:钻石宝藏、特训介绍、特训游戏规则等。 卓越团队建设 :组建小团队、自我介绍、推荐队长、团队命名、团队精神塑造(心态、口号、共识等)。 第一环节:信任( AB 镜向)破冰游戏,让受训人员认识到信任与责任的关联,让学员之间的信任度大幅度提升。 第二环节:心态与方法树立心态至上的观点,体会方法永远比困难多。 透过生动活泼的脑力风暴游戏表演,让学员在快乐中体验:在取得成果的过程中,目标明确,承诺很重要、方法永远比困难多、每个人都有创造性能力。 第三环节:空中飞人信任团队,信任朋友,相信自己!体会责任与信任的关联!
第一天 下午 责任与共赢 第四环节:输与赢经典的输赢游戏,让受训学员体会到只有共赢才是真正的赢。如何克服人性的弱点,让客户赢,企业才能赢;让企业赢,自己才能真正赢 第五环节:天堂与地狱企业兴亡的核心素质之一:企业员工 100% 负责任。通过特殊的模拟演练,让受训者强烈地、震撼性地体验到: 100% 负责任的重要性以及企业领导所承担的常人难以体会的责任。这是一场震撼人心、摧人泪下的特训,通过这个特训,许多责任不到位的问题都能迎刃而解,一些不利企业的信念、观念得以改变
第一天 晚上 博爱与团队协作 第六环节:山火游戏什么叫团队?让受训学员深刻体会离开团队的巨大损失!参与团队的重要性!。 第七环节:解手链团队协作的重要性。团队协作才是真正走向困境的要本! 第八环节:爱的奉献每个人身上都酿藏着巨大的能量,这就是爱,只要我们每个人都能开发我们内心身处的爱的宝藏,那么社会将变得无比和谐,企业将变成天堂! • 第二天 上午 沟通与赞美有效沟通与人际关系新活力 第九环节:沟通游戏什么叫有效沟通!能说会道不等于会沟通。管理工作中,自以为是、自我防卫、个性差异、情绪矛盾、曲解等等造成沟通障碍怎样才能沟通到位,让企业内部更协调,外部更畅通,销售更有效,这环节会让您充分体验到。 第十环节:赞美交际的巨大魔力! 经典的 AB 对话游戏,让受训人员充分认识到赞美交际在人际沟通中的巨大作用,学会聆听,学会赞美,学会换位思考!
第二天 下午 团队精神企业核心竞争力 第十一环节:茫茫人海经典的寻人游戏,暴风雨的考验,人性的彰显,团队的力量!通过特殊的活动安排,让学员体会失去的痛苦,珍惜现在拥有的一切,珍惜平台,不再盲目地生活,为自身的理想、为至爱的人去奋斗! 第十二环节:风雨同舟体会胜利的喜悦!体会团队的伟大! 第十三环节:下岗与竞岗企业兴亡,匹夫有责!透过游戏,让员工充分了解到:今天工作不努力,明天努力找工作的现实生活。通过竞聘竞岗的模拟,让团队学会充分利用员工的资源,及协调所有的员工的积极性,形成强有力的团队。体验失败的尴尬,追究自己在本次游戏中失败的原因及教训。
(以下方案根据企业培训状况和学员心态,适当进行调整,以达到更好的培训效果: 备选方案一:电网 团队精神是致胜的法宝,团队精神从何而来?这是一场漫漫人生路的体验,是企业领导者面临许多困难与不确定因素如何带领部属前进的体验;这是心与心的沟通,是人性优点与奇迹的惊人发现。这是超出你期望让你惊喜的团队精神向心力与凝聚力的大体现! 备选方案二:孤岛求生体会团队与沟通的重要性,了解上层、中层、下层之间地协调运作程序,学会自动自发地工作。 备选方案三:打击魔鬼驱赶失败的阴魔,引爆人生激情,学会设定目标,挑战自我,学会在逆境中求生存,树立战胜一切困难的勇气! 备选方案四: 360 度评估让受训学员充分了解自己,看到自己的不足和平时工作的态度,改变过去的不好的思维模式和行动方式,更好地发挥自身的长处,学会批评和自我批评。 备选方案五:搭桥求生团队的力量是巨大的,学会为团队付出,为团队贡献,以团队为荣,以团队为家!)
第二天 晚上 尾声为企业打造一个天堂:祝福与承诺 企业核心竞争力的基础:忠诚与贡献 第十四环节:感恩 学会感恩,才能体会到情感的伟大力量! 第十五环节:祝福与承诺 庄重的烛光仪式:企业兴衰,人人有责,责任在我;受训全员向领导祝福并宣誓承诺:我为团队贡献什么?做到什么?(烛光、泪光、星光) * 经过两天的特训,员工心态得到良好的调整,视野更加开阔,信心十足,员工在美丽的烛光照耀下,忠诚的发自内心的祝福:企业兴旺发达、蒸蒸日上!庄重承诺:做一个 100% 负责任的主管、员工,为企业的成功贡献一份光和热 ! 第十六环节:永远的长城! 共同的祝福! 尾声:结束:分享、对话、颁奖、照相、感恩
给我们两天两夜时间, 让团队上下反省震撼、脱胎换骨! 团队精神、绩效机制、热情活力由此诞生, 让您的企业从优秀走向卓越! 上一篇《演说创造奇迹》下一篇《超级讲师黄埔军校》 |